2018年3月27-31日，心呐喊助力山东滨州TOTO卫浴氛围营销，5天进店83波客户，进店量提高200%，留电话率达56%，完成销售目标的133%。

服务区域：山东滨州

服务品牌：TOTO卫浴、富兰克浴室柜

门店存在的问题：

1.员工性格较内向，氛围调动困难，团队拉练不够；

2.员工门店拦截能力不足；

3.员工接待、辅助、配合、逼单技巧欠缺；

4.店长对于日常管理流程模糊且没有目标感；

5.一次性进店客户无法把握，新员工不能签单；

6.客户跟踪意识不足。

导入的内容：

心呐喊刘一萱老师通过早会调整员工工作状态；晚会汇总数据和目标制定加强员工工作意识及目标导向思维。刘老师梳理工作流程，接待流程和客户梳理并跟踪客户类型进行跟踪和二次邀约。通过拦截鼓励及打样增加门店客流量；提升员工接待及辅助能力；签单技巧加上氛围营销培训与演练以及产品塑造话术培训提升导购签单能力；导入心呐喊打法，加强店长、员工意识培训。

导入结果：

1.能够理解并运用心呐喊打法；

2.新员工在店长配合下成功签单；

3.员工对道具的使用和客户跟踪意识加强；

4.产品塑造、情景塑造能力提升；

5. 店面成交量提高，尤其是一次进店客户；

6. 店长清晰日常工作流程，员工工作状态饱满；

7. 客户跟踪及时，并能邀约到店；

8. 接待、员工的辅助配合及拦截技巧有很大提升；

9. 员工对自我提升开始有主观的提升意愿，成长较快。

总结：

通过心呐喊助力的5天氛围营销，员工的改变很大，门店氛围也带动不少，业绩得到实质性的增长。办法总比困难多，发现问题就要想办法解决。销售技巧和销售流程是门店签单的保障。销售技巧的导入让员工快速成长，销售技能增强。项目导入的陌电开发和门店拦截一定要坚持下去，这是增加客流的最直接最有效的方法。用好工具表单，门店管理能够加强量化。老板和店长要及时发现并解决员工的问题，通过不断学习以提高团队力量。只要坚持使用导入的心呐喊打法，门店业绩会实现有效稳定地持续增长。

用心呐喊，签单不难。