“ 一个有真正大才能的人却在工作过程中感到最高度的快乐。”—— 约翰·沃尔夫冈·冯·歌德

办公思考

工作，随形态变化发生场所需求变化。

古先哲广场里思考人生命题，这是理想与内因驱动导向的工作；近代大型集成流水线穿梭格子，工业商业经济中管理导向的工作；而未来的工作则是自由、没有拘束，舒适通透化的多功能导向。

本案办公空间设计的重心是：关注办公空间里人思考的空间需求，引导创造办公环境里的视觉体感及办公行为模式 。

△花都中轴场景 外立面

使办公者工作中获得精神的高度集中，产生工作“心流”—— 创造 · 遇见办公室，为花都中轴未来办公的可能性作尝试。

初遇原空间

光是建筑的心情

依日光轨迹模块里模拟布局

对的  它将是个四面敞亮通透之地

创造 空间格局视野 

立刀切割抽离

二次裁剪 退让 重组

减法错综有致

整块厚实连体天花上盖连接

缓解隔间零碎

斜对的盒

连贯轻放 处理视线落点

营造舒适透亮的视野体感

遇见 专注工作体验

环境心理学表明空间距离具有功能指向

善用距离的暗示 

地毯天花与落地玻璃推出分明区域

围两个高处矩盒平行高低

深度办公或灵感攫取

 与一味致力消除环境边界的全开放式办公相比，JLa更注重空间的物理刚需及办公心理因素的平衡：办公，需要分明的个人空间以进行深度思考工作。

以铺地材料为域线，有宽阔自由，也有格子办公高度集中个人精力，排列松紧带来积极的空间暗示：鼓励、接纳不同的办公状态。

创造 预见 办公行为模式引导

办公环境并不止有专注奋斗，也需要开阔区域给团队进行集中讨论。空间里有意创造能使个人和集体产生遇见和交流的条件——两盒子对空间的界定，为团体讨论提供多角度沟通交汇的可能。

工作是生活中不可或缺的养成和试炼，无形中固化引导人们后天的行为和思维模式。歌德所言的最高度快乐，也是全心全意在工作中塑造丰盈自我的快乐。

创造 · 遇见办公室里，高低处围合讨论与公共区视觉贯通，物理动线创造预留同事模式之间交流行程，养成员工舒适知觉和高效行为模式。

办公空间设计力点

一，视线体感拓宽公共空间圈，调动可支配区域灵活性以便团体集中头脑风暴与讨论；

二，平衡个人办公高度专注体验，提供深度工作时必要条件，效率需要分明的环境；

三，总格局和谐共通，办公行为权重预测、形态融洽以及行为引导，化单线维度的视觉和沟通为 多线复合动线维度。

设计分析 

△The floor plan 平面图 

遇见未来

未来AI或会全面替代办公中快速重复的工作内容，高效精准生产下，人类的劳动剩余价值似乎变得丰厚且无用……

但历史轨迹的演进给我们足够信心：人类无有可取代的情感力和思考，应对创造未来办公的样子。 

花都中轴呈现的 更关注人性思考、相信团队协作无限可能性 而营造的办公行为生态，或能为此提供一些价值参考。

【 项目信息 】

项目名称：创造 · 遇见 花都中轴

项目类型：办公室

项目面积：620 平方米

室内设计：JLa设计集团

 【机构简介】

JLa设计集团由香港著名设计师梁曦文先生于1989年在香港创立。“自律与尊重”是JLa的发展之道，集团经营主体涵盖：城市规划与建筑设计、室内装饰设计、软装陈设、公共艺术四大版块。经三十多年的稳健经营，JLa设计集团逐步建立成熟的运营体系与稳定的业务市场，先后于成都、厦门、武汉、中国澳门、深圳建立分公司，并将广州作为国内运营总部。